Что вы узнаете из руководства:

  1. Зачем нужен эффективный подбор

    Как организация подбора помогает вам получать точную статистику, планировать наем и говорить с бизнесом на одном языке

  2. Когда нужно организовывать процессы

    Часто встречающиеся ситуации, которые требуют изменений в процессах

  3. Организация рекрутмента за четыре шага

    Ключевые зоны, которым нужно уделить особое внимание, и конкретные шаги для улучшения ситуации

  4. Что делать после того, как вы наладите все процессы

    Чем заняться, когда все работает как часы, чтобы сохранить порядок и масштабироваться вместе с ростом бизнеса

  5. Шаблон для проектирования воронки

    Шаблон, который поможет уже завтра начать строить подбор, основываясь на ключевых метриках, а не на предположениях и интуиции

Руководство
по организации подбора